Interim Management Konjunkturlage: Vorsichtiger Aufwärtstrend im 2. Quartal 2025

Der Interim Management-Markt zeigt im 2. Quartal 2025 erste Anzeichen einer Belebung. Zu diesem Ergebnis kommt die aktuelle Quartalsstudie von Heuse Interim, für die regelmäßig Führungskräfte der Interim Management-Provider aus der D-A-CH-Region befragt werden. Der Blogbeitrag stellt die wichtigsten Ergebnisse bezüglich Nachfrage, Vertragsbereitschaft der Kunden, Verfügbarkeit und die Erwartungen für das nächste Quartal vor.

KONTAKT

Sie haben Fragen oder Anregungen. Bitte schreiben Sie an: redaktion@ddim.de

Ohne Positionierung wird die Akquise zum Blindflug. Und ohne klaren Marktauftritt bleiben Sie auch noch unsichtbar.

Positionierung als Schlüssel zum Markterfolg: Der Beitrag zeigt auf, warum ohne klare Ausrichtung und professionellen Auftritt selbst exzellente Interim Manager unsichtbar bleiben. Statt beliebig zu wirken, braucht es ein präzises Profil – für mehr passende Anfragen, überzeugende Gespräche und nachhaltige Sichtbarkeit. Der Beitrag macht deutlich, welche Elemente für eine stimmige Präsenz entscheidend sind und warum Marktauftritt mehr ist als nur ein gutes Design.

DDIM.reporter

Gut informiert. Neutral. Umfassend.

Aktuelle Trends, Ereignisse und Entwicklungen im Interim Management.

Nachhaltigkeit und Interim Management ganzheitlich betrachtet: Ein interaktiver DDIM Workshop mit Ruth Prinzmeier

Vor einigen Tagen haben die Organisatoren von DDIM.lokal // Hamburg wieder ein Experiment gemacht. Ruth Prinzmeier, Nachhaltigkeitsmanagerin DACH bei Interface, hat in einem virtuellen Workshop präsentiert, was innerhalb von Interface in den vergangenen 30 Jahren schon realisiert wurde und zukünftig noch angedacht ist, wie z. B. in Bezug auf Nachhaltigkeit klimanegativ zu werden. Anschließend haben die Teilnehmenden in rollenspezifischen Break-out Sessions über verschiedene Fragen diskutiert, u. a. darüber, welchen größten Herausforderungen sie begegnen und was schon alles in den Unternehmen umgesetzt wurde. Die Ergebnisse der Gruppen wurden anschließend im Plenum geteilt. Das Experiment war in mehrfacher Hinsicht erfolgreich…

Projektstory: SAP S/4HANA-Einführung bei einem Mandanten von Grant Thornton

SAP S/4HANA als Schlüssel zur digitalen Transformation: Bei einem Mandanten von Grant Thornton gelingt mit einem Interim Manager von HANSE Interim die erfolgreiche Migration von DATEV zu SAP S/4HANA – über 50 Gesellschaften, automatisierte Prozesse, gesicherte Compliance. René Karrasch, ausgezeichnet als Interim Manager des Jahres 2025, sorgt für stabile Systeme, effiziente Abläufe und zukunftsfähige Finanzstrukturen.

TERMINKALENDER

Datum

aktueller Monat