Q1 2023 Interim Management-Konjunkturlage: Deutlicher Anstieg bei den Vertragsabschlüssen
Ein Beitrag von DDIM Partner Joachim Rupp // Ludwig Heuse GmbH interim-management.de
Die Interim Management-Provider haben ein erfolgreiches erstes Quartal 2023 hingelegt: 74 Prozent der befragten Provider verzeichneten eine positive Nachfrage nach Interim Managern und Interim Managerinnen. Entsprechend der hohen Nachfrage stieg auch die Bereitschaft der Unternehmen Verträge abzuschließen – ganz vorne dabei Familienunternehmen, Mittelstand und produzierendes Gewerbe. Im Umkehrschluss sank die Verfügbarkeit der Interim Manager. Diese Markteinblicke liefert die Umfrage zur Konjunkturlage, die seit 2016 quartalsweise von dem Branchenpionier Ludwig Heuse GmbH interim-management.de (Heuse Interim) durchgeführt wird. Zudem stellte sich die Branche der Frage, was ihr Geschäftsmodell so attraktiv für Übernahmen macht.
Joachim Rupp, geschäftsführender Gesellschafter von Heuse Interim, sagt: „Das erste Quartal 2023 war für fast Dreiviertel der Provider erfolgreich, genauso viele blicken auch positiv auf das kommende Quartal. Diese Erfolgsmeldungen bleiben weiteren Anbietern von Strategie-, Personal- und Beratungsdienstleitungen nicht verborgen. Übernahmen durch Großkonzerne, der Einstieg von internationalen Investoren oder die Integration des Interim Managements in das eigene Geschäftsfeld häufen sich, daher haben wir die Branche gefragt, was die Beweggründe dafür sind.“
Gestiegenes Interesse an Interim Management-Providern
Die Gründe für das Interesse an Interim Management-Dienstleistungen in der D-A-CH Region sind für die 23 befragten Provider eindeutig:
- 83 Prozent stimmen der Aussage zu, dass Interim Management immer populärer wird und noch großes Potential in der Dienstleistung gesehen wird.
- 74 Prozent bestätigen, dass Unternehmen verstärkt „Macher“ nachfragen und nicht nur Berater beauftragen möchten.
- 70 Prozent vermuten, dass andere Anbieter mit Interim Management ihre Suche nach Führungskräften für Kunden überbrücken können.
Hinweis für Redaktionen: Die gesamte Konjunkturlage inklusive Grafiken finden Sie auf unserer Webseite unter dem Bereich Studien.
Joachim Rupp ist seit 2019 geschäftsführender Gesellschafter der Ludwig Heuse GmbH interim-management.de und kann auf über 20 Jahre Erfahrung im Interim Management verweisen. Als wichtigste Eigenschaften für seine Position sieht Joachim Rupp die Fähigkeit, zuzuhören, Bedürfnisse und Anforderungen zu verstehen und im Anschluss die richtigen Personen zusammenzubringen. Dank des langjährigen, persönlichen und engen Kontakts zu Unternehmen aus verschiedenen Branchen und Interim Managern und Interim Managerinnen mit vielfältigen Aufgaben sowie etablierter Branchenstudien und -umfragen gilt Heuse Interim als Branchenpionier, der richtungsweisende Entwicklungen und Trends der Interim Management-Branche ermittelt und vorantreibt.
Ludwig Heuse GmbH interim-management.de (Heuse Interim) ist der Branchenvorreiter für persönliche und ergebnisorientierte Interim Management-Lösungen. Das Expertenteam arbeitet seit 30 Jahren an dem perfekten Matching von Interim Manager:innen und Unternehmen. Mit einem Portfolio von 7.000 Interim Managern und Interim Managerinnen hat das Unternehmen bereits Projekte in über 20 Ländern weltweit besetzt. Zudem veröffentlicht Heuse Interim seit 2001 die jährliche Branchenstudie zur Entwicklung des Interim Management-Marktes in der D-A-CH Region.
Kontakt: Rebecka Hoch, PR & Unternehmenskommunikation | Telefon: +49 170 8013356 | E-Mail: r.hoch@interim-management.de
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